В Україні система пенсійного забезпечення залежить від кількох факторів, включаючи трудовий стаж та заробітну плату.

Однак, щоб отримати максимально можливу пенсію, необхідно брати активну участь у процесі подання документів та забезпечити їхнє правильне оформлення.

Про це пише OBOZ.UA.

Перший спосіб покращити свою пенсію полягає у наданні довідок про заробітну плату за останні п'ять років до 2000 року.

Ці документи мають ключове значення, оскільки заробітна плата за цей період враховується під час розрахунку розміру пенсії. Особливо це важливо для людей, які за радянських часів отримували високі заробітні плати.

Другий спосіб пов'язаний із трудовим стажем.

Трапляються випадки, коли періоди роботи не враховуються через неправильно заповнені записи в трудових книжках. У таких ситуаціях можна запитати довідку, що уточнює, у підприємства, де людина працювала, або звернутися до суду.

Судова практика часто виносить рішення на користь пенсіонерів, визнаючи їхнє право на облік усіх періодів роботи.

Третій спосіб передбачає зміну виду пенсії.

Наприклад, людина може перейти з пенсії за вислугу років на пенсію за віком, якщо це дозволить отримати більші виплати. При цьому слід враховувати, що за зміни виду пенсії застосовується новий показник середньої заробітної плати за три попередні роки, що також може вплинути на розмір виплати.

Нарешті, четвертий спосіб пов'язаний із вирішенням суперечок із Пенсійним фондом.

Це може включати оскарження неправомірних дій ПФ, таких як непроведення перерахунку пенсії за новими довідками про заробітну плату або не проведення індексації. У більшості випадків вирішити подібні суперечки можна лише через судову систему.

Таким чином, активна участь у процесі оформлення пенсії та захист своїх прав можуть суттєво вплинути на розмір майбутніх виплат.

Читайте також: